Direktur Kinerja ASN pada Direktorat Kinerja ASN BKN RI, Neny Rochyani
|
PEKANBARU (CAKAPLAH) - Badan Kepegawaian Nasional (BKN) RI memantau penerapan sistem informasi kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Provinsi (Pemprov) Riau.
"Kedatanganan kami ke Riau untuk memantau sejauh mana penerapan sistem informasi kinerja ASN di Pemprov Riau," kata Direktur Kinerja ASN pada Direktorat Kinerja ASN BKN RI, Neny Rochyani didampingi Kepala BKN Riau, Ikhwan Ridwan, di kantor BKD Riau, Rabu (15/7/2020).
Setelah dipantau, lanjut Neny, selanjutnya pihaknya akan melakukan evaluasi atas sistem informasi kinerja ASN Pemprov Riau.
"Setelah oke, maka Pemprov Riau bisa menjadi rujukan dan membina
kabupaten/kota. Nanti hasil evaluasi akan diumumkan pada November mendatang pada Rakornas BKD di Bali," katanya.
Karena itu, lanjut dia, Direktorat Kinerja ASN BKN harus melakukan evaluasi kinerja ASN. Karena sudah banyak yang mengatakan ASN tidak berkinerja.
"Makanya sekarang kita dorong agar ASN bekerja, supaya layanan publik ASN kepada masyarakat menjadi baik. Jadi untuk meningkatkan kinerja ASN, kita melakukan pembinaan-pembinaan di wilayah seluruh Indonesia," ujarnya.
Untuk itu, sebut Neny, untuk ASN bisa melaporkan hasil kinerja, pihaknya sudah membangun sistem informasi kenerja ASN yang terintegrasi ke BKN seluruh Indonesia.
"Nah, Provinsi Riau salah satu daerah yang masuk pilot pembangunan sistem informasi kinerja tersebut. Kita harapkan kalau Pemprov Riau sudah menerapkan sistem ini, maka kita harapkan wilayah sekitar Riau bisa belajar ke Pemprov Riau. Sehingga kabupaten/kota tidak lagi ke BKN pusat," jelasnya.
"Ini bagian trobosan kami sebagai upaya untuk memantau kinerja ASN, karena ASN memiliki tanggung jawab dalam pelaksanaan kinerja dan atasan langsung memberikan penilaian atas kinerja ASN tersebut," sambungnya.
Apalagi menurutnya, di masa pandemi Covid-19 sistem ini sangat bermanfaat untuk memantau kinerja ASN. Karena saat WFH ASN bisa bekerja dan berkinerja dimana saja, dan hasilnya dilaporkan ke atasannya.
"Kita harap kinerja ASN bisa sama dengan target organisasinya, dan sistem kinerja organisasi juga barus bisa dimaknai oleh ASN. Karena kita berharap tidak ada satupun ASN kita yang tak berkinerja," tukasnya.
Untuk diketahui Pemprov Riau saat ini telah memiliki sistem informasi kinerja ASN yakni e-Sikap diterapkan ssjak 1 Januari 2018. Dimana seluruh kinerja ASN dilaporkan dalam sistem online, dan kinerja tersebut menentukan singel salary system atau TPP ASN Pemprov Riau.
Penulis | : | Amin |
Editor | : | Jef Syahrul |
Kategori | : | Pemerintahan, Riau |